Offres d'emploi : acquisition, career-management, compensation-benefits, csr, mobility
HR Business Partner 60-100 %
Übernehme Verantwortung im HR und entwickle dich zum HR Business Partner.
HR Generalist 60–100 % – mit Freude an der Berufsbildung
Gestalte HR vielseitig und fördere den Nachwuchs.
HR Business Partner/in (m/w/d)
Berate und begleite Führungspersonen und Mitarbeitende im HR-Lifecycle.
GL Assistenz mit Fachverantwortung HR
Unterstütze die Geschäftsführung und übernehme HR-Verantwortung.
Talent Acquisition Lead
Lead talent acquisition efforts to enhance organizational recruiting practices.
Leitung Personal und Bildung
Develop HR and education strategies. Shape the future of the organization.
Leiter/in Compensation & Benefits 100%
Entwickeln und implementieren Sie Vergütungsstrategien.
Leiter/in Compensation & Benefits
Lead compensation and benefits strategies to align with company goals.
HR-Assistent 100% (a), Zürich
Berate und unterstütze Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Angelegenheiten.
HR-Leiter·in
Gestalte die Zukunft des HR bei Agroscope.