HR Manager

Die Raiffeisenbank Zug mit den Standorten in Baar, Zug und Walchwil ist eine erfolgreiche und dynamische Bank mit einem hohen Kundenvertrauen und einer starken Verankerung in der Bevölkerung.

Für unser Team suchen wir eine eigenverantwortliche und selbstständige Persönlichkeit als Personalverantwortliche. Zusammen mit einer Kollegin verantwortest du sämtliche HR-Prozesse und begleitest Mitarbeitende und Vorgesetzte in verschiedenen HR-Themen.

Was erwartet dich?

• Verantwortung für alle Teilbereiche des HR-Managements (Planung, Gewinnung, Honorierung, Betreuung, Beurteilung, Entwicklung und Trennung)
• Verantwortung für die Lohnverarbeitung und das Sozialversicherungswesen
• Mitarbeit bei der Rekrutierung (Ausschreibung, Interviews, etc.) sowie Abwicklung der Personaladministration von Ein- bis Austritt
• Ansprechperson und Sparringpartner für Vorgesetzte und Mitarbeitende zu HR-Themenstellungen

Was bringst du mit?

• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion (Bankerfahrung von Vorteil)
• Weiterbildung im Bereich Personalwesen
• Du bist ein HR-Generalist und Macher-Typ mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität
• Erfahrung in der Berufsbildung
• Lokale Verankerung im Kanton Zug von Vorteil

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle und pflegen ein familiäres Umfeld. Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen.