Talent Acquisition Lead (a)

Consult & Pepper AG

Steinhausen

Lead the talent acquisition efforts at Hapimag.

Details

Company Overview

Hapimag ist ein 1963 gegründetes Schweizer Ferienunternehmen mit Hauptsitz in Steinhausen. Das Unternehmen ist in 16 Ländern tätig, beschäftigt rund 1'800 Mitarbeitende und betreibt mehr als 5'000 Ferienwohnungen in 56 Resorts in Europa. Dabei deckt Hapimag die gesamte Wertschöpfungskette von der Entwicklung und Verwaltung bis zum Betrieb der Resorts ab.

Job Description

Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung der HR-Organisation suchen wir eine erfahrene Recruiting-Persönlichkeit als Talent Acquisition Lead. Die neu geschaffene Position ist vorerst auf ein Jahr befristet (mit Option auf Verlängerung) und bietet echten Gestaltungsspielraum: Du erhältst die Möglichkeit, Talent Acquisition bei Hapimag in vielen Bereichen neu zu denken, Strukturen und Standards international auszurichten und eigene Ideen von Beginn an einzubringen.

Deine Herausforderung

  • Rekrutierung und Beratung
    • Eigenständige Steuerung und Besetzung aller Positionen im HQ
    • Beratung und Sparring der Hiring Manager von der Definition des Anforderungsprofils bis zur fundierten Auswahlentscheidung
    • Sicherstellung eines professionellen und verbindlichen Bewerbungsprozesses für Kandidat:innen und Hiring Manager
  • Aufbau & Professionalisierung
    • Weiterentwicklung und gezielter Ausbau unserer Talent-Acquisition-Strukturen
    • Adaptierung moderner Talent-Acquisition-Ansätze und relevante Best Practices
    • Entwicklung schlanker und praxistauglicher Recruiting-Prozesse
  • People Management
    • Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen Talent-Acquisition-Teams
    • Förderung einer hohen Recruiting-Qualität
  • Steuerung & Weiterentwicklung
    • Schaffung von Transparenz über relevante Recruiting-Kennzahlen
    • Gezielte Steuerung externer Personalvermittlungen

Deine Qualitäten und Begabungen

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Minimum fünf Jahre Berufserfahrung in Talent Acquisition bzw. Recruiting
  • Erste bis mehrjährige personelle Führungserfahrung von Vorteil
  • Ausgeprägte Leidenschaft für Recruiting und Freude an Aufbauarbeit
  • Sicherheit in der Beratung von Hiring Managern
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Als Talent Acquisition Lead verbindest du Recruiting-Leidenschaft mit Führung und echtem Gestaltungswillen. Du erhältst die Chance, deine Erfahrung dort einzubringen, wo sie unmittelbar Wirkung entfaltet, neue Wege auszuprobieren und Talent Acquisition bei Hapimag nachhaltig zu prägen.

Application Instructions

Dann freut sich Lorena Alessandri auf deine Bewerbungsunterlagen oder auf deinen Anruf.

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Posted here on 14/10/2026