Arbeiten Sie in der Personaladministration und Finanzbuchhaltung.

Gestalte HR vielseitig und fördere den Nachwuchs.

Berate und begleite Führungspersonen und Mitarbeitende im HR-Lifecycle.

Unterstütze die Geschäftsführung und übernehme HR-Verantwortung.

Leite die HR-Abteilung und unterstütze die Personaladministration.

Lead HR administration and process development in a dynamic environment.

Drive performance management and talent development initiatives.

Halten Sie HR am Laufen, auch in hektischen Zeiten.

Support the HR consultants in administrative tasks.

Lead the HR team and strengthen employee engagement.